思想决定出路

思想决定出路 

    当我走进张家港联合铜业的电解车间时，映入眼帘的是明亮的厂房，整洁通畅的道路，以及忙碌不停的员工。

    印象最深的是他们无论是上班、下班、去餐厅到浴室，不论是十几人或四、五人，都排着一列整齐的队伍。而清晨在车间门口排着整齐的队伍开班前会则是一道别样的风景。在十几天的学习中，给我感触最深的是员工的工作热情，他们总是那么忙碌，似乎一天八小时都没有休息的时间，从早晨开始出铜、处理短路、换缸等等，一切都是有条不紊，大家都在不停的穿梭着：短路拖了一遍又一遍、水洒了一次又一次，不平的阳极必须要较平，电铜上的粒子也一定要铲掉，每项工作都有人认真地去完成。大家都一心忙着自己的工作，为完成当天的任务努力。当你指标未完成或违反某项规定时，会有具体的制度来警告或处罚你，工作出色会被评为月度、季度优秀员工，企业也会时常考核你的专业知识和操作技能，一切都有规章制度可循，而制度会被一丝不苟地执行。正是这些，使该厂的年产量从九七年投厂时的1万5千吨，发展为今天的十五万吨，其速度令人惊讶。

    离开联合铜业时，我一直在思考，我们应该向他们学习些什么呢？听说该厂初建时曾到我们的企业学习取经，如今已是青出于蓝而胜于蓝。我们已有着成熟的工艺、熟练的队伍，有着各种规章制度，但却为何发展缓慢甚至停滞不前？许多条件我们甚至比他们优越。也许有人说他们较高的收入促进了工作热情，殊不知，正是有较高的工作热情和负责任的态度，才使他们赢得了如今较高的收入。没有辛勤的耕耘哪有丰收时的累累硕果？

    我想需要改变的也许是我们的思想，以及对待工作的态度！

    (电铜厂  邓佩勇)