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公司08年岗位能手续聘工作圆满结束
根据公司08年岗位能手考核办法的精神,人力资源部于08年12月对已聘的岗位能手进行了续聘考核工作。本着“公开、公平、公正”的原则,经过民主评议、评委打分两个阶段的考核,最终参加考核的5位岗位能手成绩都达到了要求,公司均与他们签订了续聘协议。
检验、司磅、保卫是公司的重要辅助班组,担负的责任很大。公司希望,此次续聘的岗位能手们在今后的工作中,能够继续发挥模范带头的作用,在各自岗位上独当一面并积极营造相互学习、共同提高的良好氛围;同时,公司也希望未来有更多的员工通过自身的努力走上岗位能手的发展通道,为公司的发展做出更大的贡献!
(人力资源部 钱亦菲)
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