2014年管理培训班完结篇 ——结业考试

2014年管理培训班完结篇 ——结业考试

　　金秋时节，一个收获的季节，在一个秋高气爽、徐徐暖风的日子里，恒鑫集团管理培训班终于迎来了检验成果的时候。正如动漫迷们追的连载动漫一样，完结篇必定是大家最为关注的节点。11月1日上午，管理培训班结业考试在运管部的组织下有序进行，对于未能参与此次考试的学员也安排了补考。

　　从培训效果控制的角度来说，此次培训有效的将培训过程效果与培训最后效果结合起来，即考核结果是学员平时得分与考试得分按比例计算取得。平时主要考核学员们的出勤率、上课表现、学习态度；结业考试主要从职业道德、企业制度、管理流程、企业的产品、生产、安全等基础知识以及管理沟通、企业管理的相关理念进行测试。考核的目的是测试学员的学习效果以及通过考核来巩固这些知识。学员进行考核的同时，学员也对授课老师进行考核，这样我们也筛选出哪些老师更适合哪有课程的授课，为后期培训班课程的调整做好准备。

　　培训班考核结果即将出炉，我们将对此次培训考核合格学员颁发荣誉证书，考核优异学员给予奖励。组织此次培训班获得的培训经验，将为恒鑫集团后期的培训工作提供改进的依据，同时集团也在为下一期管理培训班的召开做准备。

　　后期培训工作的改进方向：一、加大培训投入力度，提高对培训重视度；二、使培训更加专业化，培训出企业需要的人才；三、使培训更加系统性、连续性，构建一套完备的培训体系；四、利用网络平台（如云学堂、社交软件、学习网站等），让学员线上线下同步学习。五、提高员工参与度，构建学习型组织。

　　　　 运营管理部 吴笛