2017/2/16
为进一步加强与总部的信息沟通,及时做好月度和季度的信息反馈,根据飞尚总部关于建立下属公司月度简报和季度简报的通知,公司积极组织做好各项材料的上报工作。
接到总部通知后,公司领导非常重视,人力资源总监曹志荣受总经理陈善陆委托,于7月18日、7月29日两次主持召开专题会议,组织相关部门认真讨论研究,对总部要求报送的各类指标及工作任务进行详细分解,落实到相关部门,并把初步意见及时反馈给飞尚企管总部。经过与总部充分沟通,形成一致意见,于7月31日制定下发了《公司内部月报及季报报送规定》,确保各类信息及统计数据能够准确、及时地传递到飞尚企管总部,进一步加强与总部的信息沟通。
(企管部 王芳)
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